Elle a tout pour elle ! A moins de 40 km de Paris, l'Essonne dispose d'atouts exceptionnels en matière d'économie, de cadre de vie et de tourisme.
Découverte de l'Essonne
A quelques kilomètres au sud de Paris, l'Essonne offre à ses visiteurs un patrimoine historique, culturel et naturel riche et varié, et à ses habitants, de nombreuses idées de sortie week-end...
Chaque jour, le Conseil général intervient dans la vie quotidienne de milliers d'Essonniens grâce à ses 4600 agents.
Les Conseillers généraux
Le Conseil général de l'Essonne compte 42 Conseillers généraux élus au suffrage universel lors des élections cantonales. Chacun représente un canton du département.
Solidaire, le Conseil général accompagne et protège les plus fragiles : enfants, familles, personnes âgées ou handicapées.
Allocation personnalisée d'autonomie (APA)
Cette allocation est destinée à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Elle est octroyée sous condition de ressources.
Parce qu'ils sont l'avenir, le Conseil général favorise l'autonomie des jeunes Essonniens et crée les conditions de la réussite pour tous.
Mieux apprendre au collège
Le Conseil général, bien au-delà de ses compétences obligatoires, s'attache à proposer à nos enfants des conditions de réussite optimales permettant le développement personnel et l'accès à la citoyenneté.
Favoriser l'accès pour tous à la culture et à la pratique sportive est un engagement fort sur lequel le Conseil général s'engage jour après jour.
Archives en ligne
Vous pouvez visualiser à partir de cette rubrique de nombreux fonds des Archives départementales de l'Essonne. Peu à peu, au gré des campagnes de numérisation, de nouveaux fonds seront ajoutés.
Qu'il s'agisse de transport, de développement durable ou d'environnement, le Conseil général améliore concrètement les conditions de vie des Essonniens.
La gestion et la valorisation des cours d'eau
En partenariat avec les différents syndicats gestionnaires des cours d'eau, le Conseil général met à votre disposition plusieurs cartes concernant la qualité des cours d'eau essonniens.
Acteur stratégique de l'aménagement du territoire, le Conseil général permet à l'Essonne de relever les défis de demain.
Pôles de compétitivité
L'Essonne est aujourd'hui le seul département français à accueillir deux pôles mondiaux de compétitivité, System@tic et Méditech Santé ainsi qu'un pôle de compétitivité national, Astech.
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Un chantier école durable
Gometz-le-Châtel a signé en 2009 une convention avec l'association FAIRE qui anime un chantier école, horticulture et travaux paysager, sur le site de la butte féodale près de l'église en plein centre du village.
La commune a décidé pour 2010 de renouveler cette opération initiée dans le cadre de sa démarche agenda 21. Témoignage de Monsieur MATHEY, Maire adjoint au développement durable.
Quel est le principe de fonctionnement de ce dispositif ?
"Mis en place par Atout PLIE (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi) et soutenu par le FSE (Fond Social Européen) et la Région Ile-de-France, ce dispositif a pour objectif de former et d'orienter un groupe de 15 personnes en recherche d'emploi et de formation qualifiante afin de leur permettre d'atteindre progressivement leur objectif professionnel par la réalisation de travaux préalablement définis en partenariat avec la mairie.
FAIRE, association francilienne laïque et indépendante, forme et accompagne depuis 25 ans des publics jeunes et adultes demandeurs d'emplois. Dans ce cadre l'association coordonne des Chantiers Ecole en horticulture. Ce type de formation d'une durée de 5 mois permet la conception et la réalisation d'un aménagement, de transmettre les bases techniques et théoriques nécessaires à la reprise d'une formation qualifiante, d'un emploi de jardinier paysagiste ou d'ouvrier d'espace vert."
Que sont devenus ces demandeurs d'emplois à l'issu de cette formation ?
"Cette action de réhabilitation du cœur de village et de formation de personnes aux espaces verts a été retenue dans le cadre de l'Agenda 21du Département de l'Essonne. Sur les 11 stagiaires ayant participé à la totalité du stage de formation 4 ont repris des études, 4 ont trouvé un emploi et 3 sont en recherche d'un travail.
La commune a souhaité aider l'un d'entre eux en lui proposant un CAE passerelle afin d'acquérir une expérience au sein d'une collectivité. Ce contrat, le premier sur le département de l'Essonne, a été signé en mairie en présence du sous préfet M. Barnier et des différents partenaires.
Une autre convention de 5 mois a été signée en Mars 2010 pour continuer le travail sur la butte féodale et réhabiliter un espace boisé situé à proximité."
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